NEWS / édition 27
EDITORIAL
DANKO MORALES
UNDERGROUND MINING DIRECTOR
Il y a quelques années, nos clients avaient planifié que leurs mines à ciel ouvert allaient progressivement évoluer vers une exploitation minière souterraine et, en tant que Groupe, nous nous devions d’agir. Nous avons donc créé la Direction de l’Exploitation Minière Souterraine en 2016 pour offrir des solutions basées sur la technologie, l’innovation et, surtout, la sécurité.
Nous avons planifié la croissance du secteur et avons rapidement commencé à franchir des étapes importantes dans le développement de la technologie pour ce type d’exploitation minière, comme la mise en œuvre du chargement mécanisé à Chuquicamata Subterránea et l’étape importante du premier dynamitage d’affaissement avec notre équipement télécommandé UBEX ONE en 2019.
L’avancée technologique de ces trois dernières années n’avait qu’un seul objectif : utiliser l’innovation et la technologie pour atteindre notre but, à savoir HUMANISER L’EXPLOITATION MINIÈRE en automatisant davantage les processus, en réduisant les efforts physiques et en améliorant ainsi la qualité du travail de nos collaborateurs.
Tous ces efforts et ce travail ont donné des résultats dont nous sommes fiers, comme la première opération de dynamitage avec un équipement entièrement robotisé. L’idée centrale est que les personnes ne soient pas exposées au risque, en améliorant les services à valeur ajoutée tels que les émulsions en vrac, les processus mécanisés, l’utilisation de détonateurs électroniques et l’ingénierie par logiciel.
Si nous avons obtenu d’excellents résultats à moyen terme, les défis ne sont pas pour autant terminés. Aujourd’hui, nous devons continuer de nous appuyer fortement sur le module AQ/CQ d’Enaex Bright pour l’amélioration continue, mettre en œuvre le Daveytronic Swift dans les tunnels, réaliser des dynamitages avec un système centralisé et spécialement l’électromobilité des équipements, tout en nous engageant en faveur d’une exploitation minière plus durable avec des énergies propres.
Par ailleurs, le défi de poursuivre notre croissance et d’apprendre est toujours présent, c’est pourquoi nous donnons la priorité au partage des connaissances et des bonnes pratiques avec d’autres filiales afin qu’ensemble nous puissions continuer à avancer et à apporter de la valeur ajoutée à nos clients.
Les efforts importants déployés par la Direction de l’Exploitation Minière Souterraine, ainsi que l’accent porté sur la technologie et l’innovation, nous ont permis d’atteindre un niveau si élevé de développement que ce sont désormais les clients qui nous poussent à faire des essais et à comprendre qu’ils sont parties prenantes de cette évolution technologique. C’est un changement culturel important si l’on repense à la situation que nous connaissions il y a quelques années. Aujourd’hui, cet effet domino parmi nos clients nous apporte en retour davantage de crédibilité.
Notre vision de l’avenir de l’exploitation minière souterraine est donc claire : positionner Enaex en tant que référence mondiale en matière de solutions minières avec une approche globale, identifier nos forces internes et les mettre à la disposition d’Enaex et transférer nos connaissances dans d’autres domaines. Ce n’est qu’ainsi que nous pourrons continuer à offrir les meilleures solutions à nos clients.
Nouvelles
Découvrez les nouvelles les plus importantes du mois !
CHILI
ENAEX OFFICIALISE SON ADHÉSION AU PACTE MONDIAL DES NATIONS UNIES RED CHILE
Notre Groupe officialise son adhésion au Pacte Mondial des Nations Unies (ONU) Red Chile et consolide ainsi l’intégration du développement durable dans sa stratégie d’entreprise par la mise en œuvre de 10 principes concernant des domaines tels que les droits de l’homme, les relations de travail, l’environnement et la lutte contre la corruption….
Cette étape vient renforcer notre démarche initiale à ce sujet et s’appuie sur les piliers de la RSE (responsabilité sociale et environnementale). Nous avons par ailleurs pour objectif d’atteindre la neutralité carbone d’ici 2050.
« Nous ne nous préoccupons pas seulement d’avoir de bons résultats économiques et d’être une compagnie rentable. Nous souhaitons aussi apporter notre contribution à la société et pouvoir offrir des emplois plus sûrs et d’un meilleur niveau en prenant évidemment soin de notre environnement pour le bien-être des générations futures », a déclaré Juan Andrés Errázuriz, PDG d’Enaex.
FRANCE
NOUVELLE ASSEMBLEE D’ENTREPRISE
Après deux ans et demi de pandémie, où les réunions en présentiel étaient strictement contrôlées en France, les collaborateurs de Davey Bickford Enaex et Enaex Europe ont enfin pu se réunir tous ensemble à Auxerre.
Plus de 480 salariés ont assisté à cette assemblée durant laquelle le PDG du Groupe, Juan Andrés Errazuriz, a expliqué la stratégie d’Enaex jusqu’en 2025. Entouré du Comité Exécutif français, il a répondu aux différentes questions des collaborateurs.
Dans une atmosphère conviviale et ludique, les invités ont ensuite partagé un déjeuner suivi de jeux et de divertissements en équipe.
AUSTRALIE
ENAEX AUSTRALIE CONTINUE DE PROGRESSER DANS LE SERVICE AU CLIENT
Un an et demi après le début de ses activités, Enaex Australie améliore son offre aux clients en ajoutant une véritable valeur aux services proposés.
Un accord a récemment été conclu afin de tester des équipements robotiques à la mine Boddington de Newmont dans l’état d’Australie Occidentale. Cet essai fera appel à une technologie de pointe utilisée au Chili dont l’objectif principal est d’accéder à de nouvelles zones du gisement dangereuses pour les collaborateurs.
En outre, l’équipe de Développement de Produits a lancé avec succès une nouvelle émulsion sur le marché australien. Le 1200X a obtenu la licence permettant aux clients de l’utiliser dans les conditions difficiles de la mine de Whitehaven et sur des sites similaires.
BRÉSIL
ENAEX BRÉSIL PARTICIPE AU 2ÈME SYMPOSIUM LATINO-AMÉRICAIN DE L'ISEE
Début septembre, Enaex Brésil a participé à la deuxième édition du symposium latino-américain de l’ISEE. L’événement s’est déroulé dans la ville de Porto Alegre et les visiteurs qui se sont rendus sur le stand d’Enaex ont pu découvrir en action nos services de dynamitage et le fonctionnement du Daveytronic Swift, notre nouveau système d’initiation électronique pour les mines souterraines.
À cette occasion, Enaex Brésil a disposé d’un espace qui imitait une galerie minière souterraine à l’intérieur de laquelle le public pouvait assister à l’utilisation et à la configuration du Daveytronic Swift. L’ingénieur spécialisé de Davey Bickford Enaex, Rafael Serrão Vieira, et l’ingénieur EMTS, Gustavo Calegari Teodoro, ont par ailleurs présenté une conférence sur l’utilisation des détonateurs électroniques dans le cadre de travaux de génie civil. L’événement s’est terminé par la participation de Antonio Cyrino, Vice-Président de Latam West & North America, à la conférence sur « L’Avenir de l’Industrie des Explosifs en Amérique Latine « .
Cet événement a été une excellente occasion de rencontrer des clients, de créer des liens et de se tenir au courant des meilleures pratiques et tendances du secteur.
AFRIQUE DU SUD
ACCORD AVEC THARISA MINERAL EN LIGNE AVEC UNE CROISSANCE STRATÉGIQUE
Enaex Afrique vient de conclure un nouveau contrat de trois ans pour fournir des services de dynamitage à Tharisa Minerals, marquant ainsi une étape importante dans la croissance stratégique régionale.
L’accord représentera 1 400 tonnes par mois d’émulsion en vrac pour le ciel ouvert et, ce qui est peut-être plus significatif, environ 5 000 détonateurs électroniques. Environ 57 personnes et 6 camions-usines travailleront sur ce projet. Nous espérons recruter de nouveaux collaborateurs au sein de la communauté avec une formation préalable en dynamitage, avec la perspective de commencer au 1er décembre.
« La formation durera de 4 à 6 semaines et comprendra des sujets théoriques et pratiques. Cela nous aidera à renforcer les liens avec la communauté locale et être une nouvelle source d’emploi », a déclaré Comfort Mathenjwa, Sales Senior Manager d’Enaex Afrique.
Le Directeur Marketing & Sales, Johan Fourie, souligne que le succès d’Enaex Afrique est le résultat d’années de travail et d’efforts collectifs. « Nous sommes une compagnie mondiale spécialisée en explosifs et services de dynamitage et cela fait toute la différence lorsque nous nous adressons à des clients potentiels”.
PÉROU
MISE EN ŒUVRE RÉUSSIE DES DÉTONATEURS DAVEYTRONIC
Dans le cadre du plan de consolidation du segment du Souterrain du marché péruvien, des tests de « dynamitage sélectif avec l’utilisation de détonateurs DaveyTronic » ont été réalisés avec succès à la mine de Kolpa située à Huancavelica.
L’objectif était de séparer le matériau minéral des stériles en une seule opération de dynamitage, en minimisant la dilution. Au total, 25 opérations de dynamitage ont été réalisées entre juillet et août, ce qui a permis à Enaex Pérou de faire exploser les 572 premiers détonateurs électroniques de l’industrie minière souterraine nationale.
ARGENTINE
DYNAMITAGE À DISTANCE : SÉCURITÉ ET EXCELLENCE OPÉRATIONNELLE
Nous avons atteint 100 explosions à distance avec Leaky Feeder ! Cette étape très importante, non seulement pour Enaex Argentine mais aussi pour l’ensemble de l’exploitation minière du pays, a été réalisée en août à la mine Cerro Negro de notre client Newmont.
Ce programme a été réalisé avec succès à 5 niveaux différents de la mine. Il a fallu pour cela un processus de formation, une certification des utilisateurs par Enaex Brésil pour le Système d’Initiation Électronique de Dynamitages DaveyTronic UG, 3 étapes d’entrainement et des tests menés conjointement par nos collaborateurs et ceux de la compagnie minière ainsi que 100 opérations de dynamitage. Le résultat du travail collaboratif avec l’équipe de la mine de Cerro Negro a rendu possible ce grand succès en matière de sécurité et de productivité opérationnelle.
AUSTRALIE
NOUVELLE ÉDITION DU R U OK ? DAY
Septembre est le mois de la Santé Mentale et de la Prévention du Suicide. C’est la raison pour laquelle, chaque deuxième jeudi du mois, l’Australie organise le R U OK ? Day, une journée qui vise à promouvoir une préoccupation collective vis-à-vis de la santé mentale.
Pour cette édition, l’entreprise a remis un guide aux équipes pour les aider à aborder cette question importante. Toutes les usines et tous les bureaux d’Enaex ont reçu ce document avec pour mission d’en discuter entre collègues au cours d’un petit-déjeuner.
Conformément à la valeur prioritaire LA VIE, Enaex Australie est convaincu qu’il est important d’établir, au sein de l’environnement professionnel, des liens nécessaires de confiance pour parler de la santé mentale et au-delà, pouvoir aider un collègue qui rencontre des difficultés.
Pour en savoir plus sur le programme R U OK ? DAY, cliquez ici.
FRANCE
UNE RECONNAISSANCE PARTICULIERE
Durant la visite en France du PDG d’Enaex, Juan Andrés Errázuriz, des collaborateurs du site d’Héry ont eu le plaisir de recevoir une reconnaissance d’équipe particulière
Les 25 et 29 août, des équipes de production du secteur DAVEYTRONIC ont atteint un nouveau record de fabrication, avec un total de 29 392 pièces sur ces deux jours. Cette performance a été saluée par le PDG lui-même qui a remis aux salariés concernés un diplôme de reconnaissance pour leur travail et investissement.
PÉROU
GRANDE PERFORMANCE DE EMULTEX PDBG®.
Au cours des mois de juillet et août, Enaex Pérou a réalisé des essais d’émulsion pompable EMULTEX PDBG® chargée directement dans l’unité d’exploitation souterraine Marcapunta de la mine El Brocal, appartenant à la Société de Minas Buenaventura S.A.A. située dans la région de Pasco.
31 chargements de face ont été effectués au total avec l’émulsion pompable PDBG® d’EMULTEX avec l’équipement UBT-XS. Ces excellents résultats permettront d’améliorer la sécurité, de mécaniser le processus de chargement et d’apporter de la valeur ajoutée avec des gains mensuels importants.
Partagez les photos de vos équipes dans notre Instagram @enaexglobal, nous sommes tous Enaex !