janvier 25, 2022
NEWS / édition 20

EDITORIAL
Nouvelles
Découvrez les nouvelles les plus importantes du mois !
BRÉSIL
ENAEX BRÉSIL CLÔTURE L'ANNÉE AVEC UNE ASSEMBLEE EN LIGNE POUR SES COLLABORATEURS
En décembre, Enaex Brésil a organisé pour ses collaborateurs une conférence en ligne pour clôturer l’année. Depuis les quatre coins du pays, de nombreux salariés ont participé à cet évènement dont l’objectif principal était de renforcer notre culture d’entreprise, en particulier le concept Stronger Bonds.
Le programme comprenait un hommage aux collaborateurs ayant plus de 20 ans d’ancienneté, des récompenses aux salariés reconnus à travers le programme de reconnaissance « Enaex Spirit » pour la valeur : Notre force : l’Innovation et l’Entrepreneuriat, ainsi que des cadeaux, une animation musicale et la participation spéciale de certains collaborateurs.
La présentation des actions menées tout au long de l’année 2021 autour du concept Stronger Bonds a été l’un des temps forts de cet évènement. Ces opérations prouvent notre engagement à renforcer les liens avec ceux qui nous entourent, qu’ils soient clients, partenaires commerciaux, communautés locales ou collaborateurs d’Enaex. Cette assemblée en ligne a été un véritable succès qui a permis de consolider nos liens et de réaffirmer que La Vie est notre valeur essentielle.
CHILI
FIN DE L’ANNEE AVEC LE PROJET EDUCATIF ENAEX - COLLAHUASI ET DEBUT DES STAGES
Après 4 mois de cours et de travail sur le terrain, les élèves de Terminale du Lycée Bicentenario Minero Juan Pablo II à Alto Hospicio ont terminé leur formation de « Spécialistes en Dynamitage ». Ils vont maintenant pouvoir passer à une autre étape importante.
Après la validation de disciplines telles que les Systèmes d’Initiation au Dynamitage, l’Introduction aux Explosifs et les Méthodologies d’Innovation, le lycée a proposé à 5 étudiants méritants de réaliser un stage de 10 semaines à l’usine Enaex basée à Collahuasi. A l’issue de cette période, les élèves seront réévalués et les meilleurs pourront débuter une formation de 6 mois entre mars et octobre 2022, renouvelable une fois.
Il convient de noter que l’accueil d’étudiants stagiaires en tant qu’opérateurs de tir sur son exploitation est une première pour Enaex.
FRANCE
CONFÉRENCE ENTREPRISES LOCALES – JEUNES STAGIAIRES
En novembre 2021, des collaborateurs du site d’Héry ont eu l’opportunité de participer, avec d’autres entreprises locales, à une conférence sur le thème de la Diversité Générationnelle, pilier de la performance reposant sur la formation en alternance de jeunes stagiaires.
Lors de cette réunion, 3 binômes, composés des tuteurs et de leurs actuels stagiaires, ont représenté l’entreprise. La Responsable du Développement RH, Emilie Bonfillou et son alternante, Mélanie Beauchet, ont partagé leur expérience.
BRÉSIL
ENAEX BRÉSIL EST RECONNUE PAR ANGLO AMERICAN COMME UNE ENTREPRISE EXCEPTIONNELLE EN TERMES DE SÉCURITÉ
En 2021, Enaex Brésil a été reconnue pour la deuxième année consécutive par le client Anglo American comme une entreprise remarquable en termes de sécurité.
Cette annonce a eu lieu lors de l’événement en ligne « Récompense aux Meilleurs Fournisseurs 2021 » où Enaex a été une fois de plus nommé comme un fournisseur de premier ordre dans le domaine de la Sécurité.
Le processus d’évaluation a pris en compte les aspects liés à la performance globale, à l’optimisation et à la durabilité des performances techniques et opérationnelles dans divers domaines tels que les Ressources Humaines, l’Environnement et la Sécurité, entre autres.
Cette reconnaissance significative reflète l’engagement de nos équipes vis-à-vis de notre valeur prioritaire : La Vie.
CHILI
L'USINE PRILLEX VA COLLABORER AVEC LES MARINS PÊCHEURS JUSQU’EN 2022
L’Usine Prillex et le secteur de la pêche artisanale de Mejillones ont signé récemment un nouveau contrat pour poursuivre leur travail collaboratif jusqu’en 2022. Cinq années se sont déjà écoulées depuis le lancement de ce projet autour de valeurs communes dont l’objectif principal est le soutien à cette activité productive importante sur la commune.
La confiance, le respect, la coordination et la volonté de progresser sont les socles fondamentaux du succès de cette initiative sur le long terme, au service de l’épanouissement des pêcheurs et de leurs familles.
Enaex remercie les présidents des quatre syndicats impliqués dans ce projet ainsi que chacun des partenaires concernés pour leur dévouement, leur engagement et leur responsabilité afin de continuer à construire ensemble développement et prospérité.
Partagez les photos de vos équipes dans notre Instagram @enaexglobal, nous sommes tous Enaex !