Éditorial
Nouvelles
L'OBJECTIF DE 100 000 RECONNAISSANCES A ÉTÉ ATTEINT !
La reconnaissance n’est pas seulement un remerciement pour une mission bien faite, c’est aussi une façon de dire à quelqu’un d’autre que nous sommes conscients de ses efforts et du temps investi dans cette mission.
En 2024, Enaex s’était fixé pour objectif d’atteindre 100 000 reconnaissances au niveau mondial et cet objectif a été atteint avec succès début décembre.
CÉLÉBRONS CETTE ÉTAPE SPECTACULAIRE ! Nous vous invitons à explorer la galerie photos pour vivre en images les cérémonies de reconnaissance qui ont eu lieu en 2024 dans les différents pays.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : isabel.novoa@enaex.com
ENAEX CONCLUT UN ACCORD COMMERCIAL AVEC CODELCO POUR L'UTILISATION DE NITRATE D'AMMONIUM À FAIBLE TENEUR EN CARBONE
En présence de notre PDG, Juan Andrés Errázuriz, du Président du conseil d’administration de Codelco, Máximo Pacheco, et de diverses autorités locales et régionales, un important accord stratégique a été scellé entre Codelco et Enaex pour la fourniture de Prillex® ECO2 (formule innovante de nitrate d’ammonium à faible empreinte carbone).
L’empreinte de Prillex® ECO2 a diminué grâce aux améliorations apportées à la production, à l’utilisation d’ammoniac ayant un impact plus faible sur l’environnement et à des systèmes avancés qui réduisent plus de 90 % du N2O. En outre, l’usine produit elle-même plus de 50 % de son énergie, ce qui réduit considérablement son empreinte carbone.
Un événement a été organisé pour célébrer l’accord entre Codelco et Enaex pour l’utilisation du Prillex® ECO2 dans la division Radomiro Tomic. Il s’est déroulé à l’usine Prillex de Mejillones et a réuni les autorités locales et les dirigeants des deux entreprises pour officialiser leur alliance. Cette étape représente une avancée en matière de développement durable. Codelco est le premier client à utiliser Prillex® ECO2 et cela va dans le sens d’une industrie minière à faible impact environnemental et réaffirme notre engagement en faveur de la protection de l’environnement.
Cet accord positionne le Chili comme un leader dans les solutions visant à réduire l’empreinte carbone de l’industrie minière en s’orientant vers un modèle plus responsable et plus durable.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous consuelo.lobos@enaex.com
ENAEX COLOMBIE PROPOSE DES AVANTAGES FLEXIBLES
Le lancement officiel de la plateforme « Flex Benefits » a eu lieu dans les bureaux de Bogota afin d’améliorer la qualité de vie au travail, le développement personnel et la santé physique et mentale des collaborateurs.
A cette occasion, une présentation des détails du système et des avantages proposés pour 2025 a été faite au personnel. Cette étape est un marqueur important de la volonté de notre groupe de fournir à ses employés des outils qui favorisent le bien-être.
Cette plateforme est conçue pour offrir un accès à une large gamme d’avantages grâce à un système d’échange de points adapté aux besoins et aux priorités de chacun. Ce projet vise également à fidéliser les salariés et à renforcer l’attraction des nouveaux talents en consolidant Enaex comme un employeur de choix.
Avec la mise en œuvre des « Flex Benefits », le groupe Enaex réaffirme sa volonté de soutenir ses collaborateurs dans leur développement personnel et professionnel en renforçant la culture organisationnelle basée sur l’attention et le respect des personnes.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous claudia.nino@enaex.com
FORMATION STRATÉGIQUE POUR UN NOUVEL INSTRUCTEUR PÉRUVIEN
Afin de continuer à promouvoir le développement des usines de services au Pérou, Jonathan Rivarola est venu au Chili pour poursuivre son processus d’initiation et de formation.
L’objectif de ce programme est de lui permettre d’acquérir les connaissances requises dans les usines de services au Chili ainsi que de lui fournir les outils nécessaires pour la maîtrise de ses nouvelles fonctions.
Cette formation a duré 4 jours. Elle a débuté le premier jour à l’usine de Rio Loa et s’est poursuivie ensuite dans les bureaux du siège du Chili (sous le contrôle de Johanna Alun, superviseur de la formation et de Juan Carlos Astete, instructeur de l’usine de services). L’objectif était de lui faire acquérir les connaissances nécessaires à son nouveau poste de la meilleure façon possible sur la base de la méthodologie appliquée au Chili.
Félicitations à Jonathan pour cette nouvelle mission au sein de notre groupe !
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous ignacio.ballivian@enaex.com
JOURNÉE DE GOLF DE L'AMMSA : RENFORCER LES PARTENARIATS SUR LE GREEN
Enaex Afrique a participé le 25 novembre 2024 à la journée de golf de l’AMMSA (Mine Managers of South Africa) dans le cadre du prestigieux Woodhill Country Club de Pretoria. Cet événement a renforcé notre engagement vis-à-vis de cette association en mettant en évidence le pouvoir des partenariats dans l’industrie minière.
En tant que sponsor principal et en collaboration avec Magotteaux, Enaex Afrique a apporté son soutien à l’évènement dans le but de mettre en place un environnement propice à l’établissement de relations fructueuses.
L’équipe d’Enaex était composée de Fabian Jadue, Directeur des ventes et des services miniers d’Enaex Afrique ; François Viljoen, Directeur commercial d’Enaex Afrique à Tharisa, Vulela Makuni, Directeur Général de Tharisa et Mark Roebert également Directeur à Tharisa.
L’événement, centré au-delà du golf sur la consolidation des relations avec des clients clefs, souligne le soutien et le parrainage continus d’Enaex Afrique en faveur de l’excellence dans l’industrie.
Enaex Afrique est convaincu que les partenariats sont le moteur de l’innovation et du progrès. Des événements tels que la journée de golf de l’AMMSA mettent en lumière ces collaborations et ouvrent la voie à un avenir de réussite partagée.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : pamela.buckle@enaex.co.za
SUCCÈS DE LA SECONDE CONFÉRENCE SUR LES NEUROSCIENCES
La seconde conférence sur les neurosciences s’est déroulée avec succès le 19 décembre 2024. Animée par Isabelle Simonetto, Docteure en neurosciences et fondatrice de la société Addheo, elle a permis de mieux comprendre les erreurs humaines pour mettre en œuvre les parades appropriées en offrant aux participants de précieuses perspectives de réflexion.
Esteban Fisher, VP d’Enaex Europe et Asie, a participé à cet événement en compagnie des membres du Comité Exécutif et du Comité de Direction et il a prononcé un discours de clôture inspirant. Les collaborateurs ont été invités à pratiquer des exercices interactifs guidés suscitant la curiosité et l’apprentissage.
En 2024, l’entreprise a organisé pour ses 600 collaborateurs deux conférences en soulignant son engagement continu en faveur de la sécurité qui reste sa priorité absolue pour l’année 2025.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : nadine.szczepocki@daveybickfordenaex.com
MISE EN VALEUR D’ENAEX BRESIL LORS DES PRIX MOSAIC PATROCÍNIO ET CAJATI
En remportant des prix dans deux catégories importantes (meilleures pratiques en matière de sécurité et audits des entrepreneurs), Enaex Brésil a été reconnu pour ses performances exceptionnelles lors de la Super Coupe EHS 2024 organisée par Mosaic Patrocínio. Cette reconnaissance conforte Enaex dans sa position d’excellence et démontre son engagement en faveur de la maîtrise opérationnelle, de la sécurité et du développement durable.
La Super Coupe EHS est une initiative qui récompense les entreprises sous contrat à la pointe de la mise en œuvre de pratiques sûres et durables et Enaex a particulièrement excellé dans ce domaine.
Dans ce cadre, la Direction de l’exploitation minière a également récompensé deux employés d’Enaex pour leur dévouement et leur excellence. Franciel de Moura (superviseur) a été reconnu comme un modèle de confiance et d’intégrité tandis qu’Elizeu de Oliveira (opérateur de l’unité mobile de pompage) a été honoré pour sa performance et son exemplarité.
Ces reconnaissances soulignent l’engagement d’Enaex Brésil en matière de sécurité, de qualité et de travail collaboratif et réaffirment sa position de partenaire stratégique dans l’industrie minière.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : marcio.vivas@enaex.com
CELEBRATION DE NOEL AVEC LES FAMILLES CHEZ ENAEX PEROU !
Enaex Pérou a organisé pour la première fois cinq célébrations de Noël dans les villes d’Arequipa, Cusco, Huacho et Lima ainsi qu’un événement virtuel. Ces évènements avaient pour but d’apporter de la joie, de soutenir le sentiment d’appartenance et le bien-être des collaborateurs qui sont notre richesse essentielle.
Ces événements ont été conçu pour que les enfants puissent profiter d’activités récréatives et agréables, de films, de jeux, de cadeaux dans un environnement festif. Dans le même temps, les parents ont pu échanger avec d’autres collègues et leurs familles en renforçant ainsi leur intégration et leur soutien mutuel.
Ces célébrations favorisent l’interaction entre les collaborateurs de différentes régions et usines et elles sont le socle d’une atmosphère de solidarité tant au travail qu’à la maison. Enaex Pérou réaffirme ainsi son engagement en faveur du bien-être de ses équipes et de leurs familles en soulignant l’importance de tisser des liens significatifs pendant cette période spéciale de l’année.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : arlim.paz@enaex.com
INAUGURATION D'UNE NOUVELLE MACHINE À L'USINE DE LA VILLE D'OLAVARRÍA
Après une année de travail intense, cette machine installée à l’usine d’Olavarría (province de Buenos Aires) est désormais opérationnelle. Sa mise en oeuvre est le fruit des efforts conjoints des services de production et d’ingénierie.
Elle produit différents modèles de cartouches avec une capacité de production estimée à 100 tonnes par mois. Ce projet a été développé dans le respect des normes de sécurité les plus strictes et il comprend une analyse des risques HAZZOP réalisée par des spécialistes internes et externes. Sa construction a été validée par les responsables de production d’Enaex au Brésil et au Chili et certifiée par l’agence d’État argentine ANMAC.
Sa mise en œuvre élimine la dépendance vis-à-vis des produits achetés auprès des concurrents locaux. Elle permet également de récupérer de la marge et d’améliorer sensiblement l’excédent brut d’exploitation. Enaex Argentine prévoit des ventes de 600 tonnes d’ici 2025, ce qui contribuera de manière significative aux résultats de l’entreprise.
Cette réussite reflète l’engagement en faveur de la croissance et du développement de nouvelles activités, soutenu par un contexte de politique économique. L’équipe continuera d’œuvrer pour un avenir plus prospère pour l’entreprise et l’industrie en Argentine.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : juanpablo.rizzo@enaex.com
ENAEX EST RECONNUE À L'USINE DE CENTINELA POUR SA GESTION DE LA SANTÉ ET DE LA SÉCURITÉ
Dans le cadre de la SSO Cup, le client Antofagasta Minerals a récompensé l’équipe Enaex de l’usine de Centinela pour son travail remarquable dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail. Ce prix souligne les efforts des équipes pour la sécurité et la santé grâce à une gestion préventive efficace (Take Charge).
Cette reconnaissance souligne les résultats obtenus dans le contexte donné : zéro accident grave ni blessure, 24 000 heures de travail, chargement de 12 397 puits avec des explosifs, augmentation de l’indice de qualité de l’activité (IQA), gestion avec des normes de qualité élevées et mise en œuvre de bonnes pratiques en matière de sécurité.
En outre, l’équipe a renforcé son leadership en matière de sécurité en intégrant la gestion et le contrôle des risques conformément à l’audit d’entreprise de la SSO. Citons à titre d’exemple des pratiques telles que le contrôle des roches à l’aide de technologies avancées (caméras thermiques et véhicules de surveillance), des outils de rectification opérationnelle et un retour de l’information en continu pour l’amélioration des processus.
Cette réussite souligne l’engagement d’Enaex en faveur de la sécurité et du bien-être et met en évidence l’importance d’une gestion préventive pour obtenir des résultats durables.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : karen.hernandez@enaex.com
LES PRIX ENAEX AFRIQUE 2024 POUR CÉLÉBRER L'EXCELLENCE ET L'INNOVATION
Ces prix visent à reconnaître les réalisations exceptionnelles des employés qui incarnent les valeurs de l’entreprise avec un véritable impact pour l’entreprise et au-delà.
Ces prix célèbrent les piliers qui définissent Enaex Afrique. Notre priorité, la Vie : Reconnaissance accordée à Lerato Pooe (responsable principal de la sécurité, de la santé et de l’environnement – HSE). Notre vocation, les Clients : Prix décerné à Pieter du Plessis (responsable des explosifs chez Impala et Sibanye). Notre obsession, l’excellence : Prix décerné à Madeleine Vermeulen (responsable des services de comptabilité et de trésorerie). Notre force, l’innovation et l’esprit d’entreprise : Prix décerné à Francisco Baudrand (PDG d’Enaex Afrique) pour son leadership visionnaire et son sens de l’innovation.
D’autres prix ont souligné l’esprit d’engagement et l’implication des collaborateurs suivants : Pieter du Plessis, Shamir Kaseke (Planification et analyse financière), Cristian Henriquez (CFO Enaex Afrique).
Les lauréats ont été récompensés lors du dîner annuel du comité exécutif au cours duquel leurs réalisations ont été présentées. Elles sont le reflet des talents et du dévouement qui caractérisent les collaborateurs d’Enaex Afrique.
Enaex félicite tous les lauréats et les nominés pour leur engagement en faveur de l’excellence, de l’innovation et du travail collaboratif.
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LE GROUPE METEO A APPORTE LA MAGIE DE NOEL A L'USINE D’HÉRY
Le Groupe METEO a réservé des surprises à tous les collaborateurs du site pour célébrer la fin de l’année avec la volonté de créer un environnement de travail positif et joyeux.
Un concours de pulls a été organisé pour encourager les différents collaborateurs à porter leurs pulls de Noël les plus originaux. Le site a également été décoré au niveau de son accès principal et à l’entrée des salles de pause. Le groupe METEO a organisé une distribution de papillotes et chaque employé s’est vu offrir une paire de chaussettes de Noël portant le logo de l’entreprise avec un message réaffirmant l’engagement en faveur de la sécurité.
Si vous souhaitez en savoir plus sur cette actualité, contactez-nous : nadine.szczepocki@daveybickfordenaex.com
ENAEX BRÉSIL INNOVE AVEC LE TRANSPORT FERROVIAIRE DE NITRATE D’AMMONIUM
Enaex Brésil a inauguré une nouvelle ère logistique avec le lancement du transport de nitrate d’ammonium par chemin de fer, une avancée stratégique qui positionne l’usine de Cezarina à l’avant-garde de l’efficacité opérationnelle et des pratiques durables.
Fin 2024, un test opérationnel a été réalisé avec l’envoi inaugural d’un conteneur, une étape clé qui a validé l’opération et permis d’apporter des ajustements pour la phase de montée en puissance. La mise en place de ce nouveau mode de transport a nécessité des analyses financières, l’exploitation du réseau ferroviaire et l’obtention des licences de l’Armée brésilienne.
À partir de février 2025, il est prévu de transporter 300 tonnes par mois, avec une capacité d’extension en fonction de la demande. Pour Daniel Seyfferth, Directeur de la Chaîne d’Approvisionnement, « en plus de permettre une réduction significative des coûts logistiques, le choix du rail offre de nombreux avantages, comme un impact environnemental moindre, une plus grande capacité de charge et, surtout, une sécurité accrue, le transport ferroviaire étant moins sujet aux accidents ».
Daniel Oliveira, Directeur des Opérations et de l’Ingénierie, ajoute : « Le transport ferroviaire démontre notre engagement en faveur de l’efficacité et des principes ESG, alignant Enaex sur les tendances mondiales en matière de durabilité et d’innovation. »
